最初得知老板打算让他带新人，杜礼是不太乐意的，但等听老板说了叶时青的背景后，杜礼立刻同意了。
虽然他已经带了三个有前途的艺人，但一个轻微抑郁，一个胃病，一个长期失眠，因为揣摩角色导致精神有问题，杜礼心里也很方啊。
哪怕叶时青不会看病，可最起码会注意自己的身心健康，不会添乱，对吧？
叶时青和杜礼互相沟通许久，杜礼一边在文档上记录什么，一边询问叶时青都擅长哪方面技能。
周见朴全程闭嘴，微笑倾听。
叶时青的性格过于直率，藏不住话，三言两语间就被杜礼套出了老底，比如他和宇琪雅学姐的真正关系，比如他对自己的未来规划等等。
大约两小时后，叶时青和杜礼谈完了，杜礼打印了合同文件，准备让叶时青签字。
叶时青拿到合同后递给了周见朴。
周见朴反手将这份合同扣在了桌子上，扯了扯衣领，笑着说：“我们来谈谈双方的责任和义务吧。”
杜礼怔了怔，惊讶地看向叶时青，不是谈好了吗？
叶时青尴尬地说：“他要审核。”
杜礼谨慎地询问周见朴：“生活助理？”
周见朴语气温和：“不，是生活助理兼未婚夫。”
杜礼不可思议地看叶时青。
叶时青的脸色更尴尬了，但他还是认了这个称呼：“是的，我们利益相关，我赚的钱有他一份。”
杜礼有种不好的预感。
事实证明，他的预感是准确的，这个叫周见朴的混蛋简直锱铢必较，几乎将正本合同里的所有条款全都重议了一遍。
由于叶时青是新入行的新人，合同等级很低，周见朴没计较分成，他与杜礼争论的重点在于休假时间、身体健康、活动频率和私人生活等方面。
杜礼脸色难看地提醒叶时青：“如果你确定减少活动频率，那我们这边也会相应地减少资源，年轻人想成名，不努力怎么能行呢？”
叶时青看向周见朴。
周见朴笑眯眯地问叶时青：“你怎么看？”
叶时青纠结地说：“我是觉得没问题。”
周见朴好脾气地问：“那这条不谈了？”
叶时青还是做出决定：“你看着办。”
既然决定相信周见朴，叶时青不会轻易改变决定。
周见朴的眼眸快速抬了一下，随即又垂下，遮住了一闪而过的亮光。
他转头对杜礼微笑：“那我们继续谈。”
杜礼有些憋气，特别想走人，他又提醒叶时青：“你订婚的事情不能对外公布，你只能是单身。”
这次不用叶时青回答，周见朴就先说了：“当然，我们只是关系很好的朋友，工作上是助理和老板的关系。”
下一秒他话音一转。
“但如果遇到身体和心理安全方面的情况，我有权制止并追究相应的法律责任。”