【待遇别给太高，不过完全让他自主去搞游戏就行。】
唐影了然。
【待遇给高？可以，这个当然没问题。还有以后做游戏要让我过目？这个是必须的！】
而且她要亏钱，那必须给刘浪升职加薪啊！
孔方亦了然。
【你懂我意思就好。】
唐影好整以暇道：“坐吧。”
等刘浪心怀忐忑坐下，唐影才道：“游戏孔总已经给我看过了，做的不错。”
刘浪长舒一口气：“那就好。”
这是他第一次全心全意去做一件事，而且做的还是自己喜欢的事情。
他真的很怕被打击。
“那没事的话我就先”
“先等等，咱们先谈谈待遇的事情。”唐影笑容温和，“之前的待遇已经不行了，做得好就要有奖金。
因为你还没毕业，月薪暂时委屈你拿一万税后，五险一金公司会帮你足额交上，十六薪制度。工作时间先这样，周一到周五因为要上课所以你可以不用来，周末两天工作就行。咱们这边朝九晚五，中午休息两个小时，绝不加班。
然后游戏分红这个你放心，游戏开卖，可以直接给你两个点的提成，等收回成本，提成直接升到百分之五。你看怎么样？”
刘浪愣住了。
他没敢提待遇的事情不代表他不知道。
业内是薪水高，但kpi的要求也高！
而且提成哪有给这么多的？
还是收回成本钱就能拿提成！
一般都是游戏大卖之后，公司会给项目组提供一大笔奖金，然后项目组内根据贡献程度大家来分这笔奖金。
就好比之前网上特别火的某公司两个项目组，一个项目组的年终奖是六十六个月的工资收入，另一个项目组的分红是八十八个月的工资收入。
是不是很高？
加起来一个项目组总共能分到手上亿。
但这也许只是那游戏两天的收入。
这还是业界最牛逼的项目组。
如果一般的游戏公司还有小游戏公司，提成分红你都看不到的！
至于按比例拿提成他听都没听说过！
也许有，但他真没见过！
“这唐总，是不是太高了？”
刘浪自己觉得都有点儿高。
他自卑心又开始作祟，觉得自己配不上这个待遇。
唐影抿嘴笑而不语。
当然配得上！
这种接近孔方水准的人才怎么能让他溜走！