呵，当务之急，居然还是要先给自己找一个更合格的秘书才行！
……
有谢总迫不及待的辞退，再加上财务这边并没有什么纠纷，一应流程走的可谓是相当的快。
主管一边在文件上刷刷签字，一边还隐含羡慕的问道：
“刘哥，你这是已经找好高就的地方了吗？哪家公司啊？待遇怎么样？要是行的话，到时候不知道能不能拿到你的内推啊？”
刘秘书一脸茫然。
他一直以为自己跟着谢总才是憋憋屈屈实在艰难……
“可你们做财务的又不跟谢总多交流，干嘛要跳槽啊？”
“现在大环境不太好，辞职有风险的。”
财务哭丧着一张脸：“平均一个月辞退一个，按规矩补偿了，谢总还要来找我们的事，觉得我们把不好他的钱袋子。”
“可要是不按规矩补偿，他也没说万一人家申请劳动仲裁怎么处理啊？背锅的不还是我们吗？”
不然人事走流程怎么可能那么快，大家都难啊！
这倒也是——
刘秘书心有戚戚。
谢总年轻气盛，脾气确实很差，而且但凡看一个人不顺眼，根本不耐烦让人给穿小鞋慢慢挤兑什么的，直接辞退了事。
有一说一，辞职的时候碰到这样的老板，总比那些膈应人的好……
但问题是，太频繁了，财务招架不住啊。
想到这里，刘秘书也叹了口气。
“我也没找好地方呢，谢总非要跟汉棋别苗头，人家都跟政府合作项目做得如火如荼，投入的慈善款项9位数都收不住。”
“咱们呢？娱乐圈的也不好好经营，智能家居也做得一团乱麻，拿什么去跟人家拼？还非要让我去查那边的事儿……”
说起这个，菩萨也得有怨言了。
“你说这我哪敢碰啊？我又不是小灵通什么都灵通……”
财务也叹气，不过最终还是安慰他：
“其实辞退了也好，有补偿。刘哥，不是我说，你的工资三年没涨了，要不是时不时还有奖金，感觉你早就撑不下去了。”
刘秘书也叹气：“我就是被奖金迷糊了，才忍了这么久。”
“你不知道，这奖金都是支票或者转账，明细银行流水上不作为薪酬体现。我给我们家闺女转个学校都千难万难的，现在不都还得考察家长的能力嘛……”
只这么想，两人对视一眼，齐齐叹了口气。
……
这个圈子说大不大，说小不小。
刘秘书办完程序火速把任务交接给行政，顶着大家幽怨又难以置信的眼神，拍屁股就走人。
老实说，这几年，没有哪一天是这么畅快的。
刘秘书动作这么快，也是怕谢总反应过来还要留他慢慢交接——以前没能下定决心也就罢了，可一旦下定决心，一分钟都不想多待！
但是，他今天的好运显然不止如此。
只不过在朋友圈发了条“离职了，海阔天空”的心情，这边便立刻有人来打听了。
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毕竟谢总前两年什么样子，如今什么样子，合作伙伴心里都有数。但不管怎样，商业上的各种合作没有半点出岔子，全部都是由秘书处理。